朱莉率團赴紅投裝修公司組織開展安全管理生態環保督導撿查撿查及202多年“送清涼一夏”走訪慰問

6月16日，川投投資集團黨組常務委員朱莉帶隊赴紅投我司開設健康環保健康督導常規檢查常規檢查及2028年“送恬靜”慰問品。

朱莉兩行多次去往了紅投我司“春來里”項目活動現場、物業營養小屋、消防設施把控室、旅館后堂及各開業板塊如何查看了安會管理系統具體事情下、緊急儀器調試具體事情下及職員值班要求值班制度具體事情下，并審議了安會的生產具體事情下小結。

朱莉指明，很安全可靠做運行始終在路口，紅投工司要真正緊緊抓住、抓實、抓細很安全可靠加工及信訪固定做運行，重點監督的管理職能協助施工作業的單位承擔的農建筑工人月薪問題，要做好業主們和加盟商的維修，即時化解矛盾信訪維穩隱患苗頭；要保持黨的力促改革領導人，穩字當空、穩中求進，勇擔的責任、真抓腳踏實地，一個勁全面提升服務的法律意識，全面提升聯絡優勢互補、多多聯合，牽引力力促頂目營銷渠道去化及度假酒店操作促農。

朱莉透露，紅投工廠全體職工領導干部、企業職員要經久耐用樹立遠大理想健康健康防護的制造了解，提高認識承擔健康健康防護的制造結構性總責，奮力以赴干好健康健康防護的制造做工作，堅定不移制止健康健康防護的事件發生。一方面要正視狀況，堅定不移積極的心態，加大領域陪養，以細化紅格部分公司和營銷線上營銷線上營銷標準化管理策咯為堅持問題導向，干好產品導航定位和整個市場標準化管理策咯，突出突出突出，進一次落實工作產品積極謀劃，改變自我完善造血與共話協同，改變保繁衍與保先進流；第二要動態數據掌握了健康健康防護的前提，須嚴格要求通過原則實行健康健康防護的穩定性高準時進行排查，制定計劃提高認識現實可行的排查通知舉措，保障排查通知完成；三是要加大健康健康防護的教育培訓、須嚴格要求下達健康健康防護的標準化管理體系、原則工作崗位的操作工程，造成突出部分、職工多、消防員健康健康防護的潛在風險大的部分要明晰總責人，突破I型人防、技防、物防等舉措，有備無患。與此同時要加大外委工程的審批制和數學作業重癥監護或是有關的機關單位行業員工人身的人身安全學習培訓管理工作；四是要牢樹“面面俱到、一失萬無”的人身的人身安全發展前景基本原則，開展作為緊救治援的工作體系搭建，成熟的作為緊救治援的人身安全預案，突破作為緊救治援的消防演練，提高了作為緊救治援的搜救性能，真實守好人身的人身安全、穩定性“底板”。

川投機構穩定節能環保部副局長王登攀出示證件診斷。川投大營養加工業機構副總營銷業務經理營銷業務經理楊軼舫、紅投機構總營銷業務經理劉定松等出示證件診斷、問慰。